Modul 3: Führen auf Distanz - Virtuelle Empathie und Vertrauen aufbauen

SeminarNR	MF21033
Periode	Herbst/Winter 2020/2021
Kategorie	Management und Führung
Titel	Modul 3: Führen auf Distanz - Virtuelle Empathie und Vertrauen aufbauen
Zielgruppe	Führungskräfte, Stellvertreter/innen, laterale Führungskräfte, Projektleiter/innen, die situativ bedingt oder auf Dauer Mitarbeiter/innen auf Distanz führen (müssen) und sich proaktiv damit auseinandersetzen möchten
Seminarbeschreibung	Das Ziel ist effektiv & effizient auch über Distanz Ihr Team zu führen und zusammenzuarbeiten. Das Training vermittelt konkrete Tipps und Hinweise, wie Sie Führung auf Distanz erfolgreich gestalten können. Der Einsatz von richtigen Methoden und dementsprechender digitaler Technik ermöglicht eine gelungene Organisation Ihrer Projekte und das Erreichen Ihrer Ziele. Online-Führung ist anspruchsvoller Mitarbeiter/innen sind gestresster (Technik, Zeitmanagement, Familie, Isolation) Emotionale Aspekte sind schwerer zu erkennen (Freude, Frust, Ärger, Müdigkeit) Mitarbeiter/innen sind nicht ‚greifbar’ um etwaige Probleme und Konflikte sofort zu besprechen Täglicher ‚Nebenbei Plausch’ zum Austausch, Bindung und Motivation ist nicht möglich
Seminarinhalt	Vertrauen versus Kontrollbedürfnis Routinen und soziale Rituale Bedürfnisse erkennen und Nähe zeigen HINWEIS – BENÖTIGTE AUSSTATTUNG: Für dieses Seminar benötigen Sie eine laufende, stabile Internetverbindung, ein Mikrofon – z.B. ein in einen Laptop eingebautes Mikrofon, ein Headset oder Handykopfhörer mit integriertem Mikrofon und eine Webcam – z.B. eine in einen Laptop eingebaute Webcam oder eine externe Webcam.
Dokumente	keine Dokumente
Status	Abgeschlossen
Straße	-
PLZ	0
Seminarort	Online
Institut	Akademie Burgenland GmbH
Allgemeiner Hinweis	Dieses Seminar ist ausschließlich für Führungskräfte der Energie Burgenland Gruppe buchbar.

Referenten

Referent	Mag. Andrea Maurer MBA

Termine

Termin Start	02.12.2020 09:00
Termin Ende	02.12.2020 10:30

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